萨林杰获百万合同，辽宁广东均出高价，合理否？

在CBA联赛中，近日发生了一件引人注目的事件。辽宁队和广东队，两支实力强大的队伍，竟然同时为外援萨林杰开出了税后高达120万美元的合同。这一消息在体育界引起了广泛的讨论，不少人认为这样的操作是否合理。

根据国内媒体的报道，广东队为了能引进CBA大外援萨林杰，不惜花费重金，提出了这一看似天价的合同。令人意外的是，辽宁队也跟随这一报价，向萨林杰提供了同样数额的合同。尽管萨林杰还未决定签约哪支队伍，但据可靠消息透露，他更倾向于与广东队签约。

要了解的是，CBA新赛季的外援工资帽规定是有一个上限的。整个赛季的外援工资帽为425万美元，折算税后大约是235万美元。如果超过这一限额，球队需要向CBA公司缴纳巨额的调节费，类似于NBA的奢侈税。而现在，仅仅给萨林杰一人就支付了如此高额的薪资，相当于他一个人的工资就占到了全队外援工资帽的半数以上。

从经济角度来看，这样巨大的投资是否值得成为疑问。在CBA新规则下，每支队伍最多可以注册8名外援，但同时只能注册4名外援上场比赛。如果萨林杰的薪资如此高昂，那么其他外援的合同该如何处理？即便只注册四名外援，其他三名外援的薪资加起来都不及萨林杰一个人多。这不禁让人担忧其他外援是否会因为薪资不均而产生情绪波动，影响球队的整体表现。

此外，萨林杰已经33岁，上赛季在北控队的表现已经呈现出下滑的趋势。他不仅技术状态有所下滑，而且他的性格火爆，管理起来并不容易。因此，有人认为广东队和辽宁队为萨林杰提供如此高额的薪资是不明智的。他们认为给萨林杰税前100万美元更为合理，既能保证球队的经济平衡，又能避免其他外援产生的不满情绪。

总的来说，虽然两支队伍的竞争导致了萨林杰的薪资虚高，但这并不代表这是正确的做法。在考虑引进外援时，球队应该更加注重球员的实力、表现以及性格等多方面因素，而不仅仅是单一的经济因素。毕竟，一个球队要想取得好成绩，不仅仅需要高薪资的外援，更需要整个团队的协作和努力。